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人才招聘

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廣州大學(xué)2022年第一次公開招聘事業(yè)編制醫(yī)生公告

來(lái)源:     作者:    編輯:chen    發(fā)布時(shí)間:2022-07-08 16:16    點(diǎn)擊數(shù): Views

廣州大學(xué)2022第一次公開招聘事業(yè)編制醫(yī)生公告                

   

根據(jù)事業(yè)單位公開招聘有關(guān)文件規(guī)定,按照“公開,、平等,、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,,為滿足高水平大學(xué)建設(shè)需求,,廣州大學(xué)面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制醫(yī)生2名現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下  

一,、單位簡(jiǎn)介窗體頂端窗體頂端      

廣州大學(xué)于2000年合并組建,,有著90多年的辦學(xué)傳統(tǒng),是廣東省高水平大學(xué)建設(shè)計(jì)劃重點(diǎn)建設(shè)高校,。設(shè)有25個(gè)專業(yè)學(xué)院,,涵蓋十大學(xué)科門類,,10個(gè)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)和博士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn),,4個(gè)博士后科研流動(dòng)站,6個(gè)省高水平大學(xué)建設(shè)“沖一流”重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科,、14個(gè)廣東省重點(diǎn)學(xué)科,,2021年“軟科中國(guó)最好學(xué)科”上榜數(shù)29個(gè),工程學(xué)(前5‰)、計(jì)算機(jī)科學(xué)(前5‰),、化學(xué),、材料科學(xué)、環(huán)境/生態(tài)學(xué),、社會(huì)科學(xué)總論6個(gè)學(xué)科進(jìn)入ESI全球前1%,。2022年軟科中國(guó)最好大學(xué)排名第91位,U.S.News2022世界大學(xué)排名位列世界大學(xué)第619位,、中國(guó)內(nèi)地高校第57位,;2022年泰晤士高等教育世界大學(xué)排名位列全球高校第601-800位,中國(guó)內(nèi)地高校第35-49位,。  

,、招聘崗位和資格條件頂端      

窗體頂端  

本次計(jì)劃招聘事業(yè)編制醫(yī)生2名,具體招聘崗位及人數(shù),、學(xué)歷學(xué)位,、專業(yè)、年齡及其他要求等見附1,。  

窗體底端  

除附1的資格條件外,,還應(yīng)符合以下基本要求:  

(一)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),愿意從事教育事業(yè),;  

(二)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,,享有公民的政治權(quán)利;  

(三)遵紀(jì)守法,,品行端正,,具有良好的職業(yè)道德和服務(wù)意識(shí);  

(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì),;  

(五)具備崗位所要求的政治素養(yǎng),、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。  

資格條件中對(duì)工作經(jīng)歷年限有要求的,,必須提供相應(yīng)的材料(勞動(dòng)合同,、社保繳費(fèi)記錄,、所在單位人事部門出具的工作經(jīng)歷證明等),,工作經(jīng)歷不含在校生實(shí)習(xí),、創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷(附件1有注明的除外),,2014年10月前機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員的工作經(jīng)歷可不提供社保繳納證明,。  

本次招聘的年齡,、工作經(jīng)歷年限計(jì)算時(shí)間均截止至報(bào)名首日,。以年齡限40周歲及以下為例,,即要求應(yīng)聘者須是1981年7月26日以后出生,,報(bào)名首日仍未過(guò)41周歲生日即可,,其他的年齡年限要求以此類推,。  

有關(guān)附件1的招聘人員類型說(shuō)明如下:  

1.“2022年畢業(yè)生”指2022年1月1日至2022年12月31日期間取得最高學(xué)歷、學(xué)位證的畢業(yè)生(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員),。但考慮工作需要,,本次招聘的境內(nèi)2022年畢業(yè)生須在2022年7月31日前已取得與崗位資格條件相對(duì)應(yīng)的學(xué)歷證、學(xué)位證,;境外2022年畢業(yè)生,,須報(bào)名首日前已取得學(xué)歷證、學(xué)位證,,并能提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷,、學(xué)位認(rèn)證  

2.“非2022年畢業(yè)的往屆生”指2021年12月31日前已取得最高學(xué)歷,、學(xué)位證的非在讀人員(含持境外學(xué)歷學(xué)位證書人員),;  

3.“不限”是指以上兩類人員均可。  

港澳居民符合《粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法(試行)》和本公告規(guī)定的可報(bào)考相關(guān)崗位,。  

專業(yè)要求及專業(yè)代碼參照附件2,。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)未列入附件2,但所學(xué)專業(yè)必修課程與報(bào)考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致的,,或所學(xué)專業(yè)為參考目錄所列以括號(hào)形式注明了的部分舊專業(yè)名稱,,應(yīng)聘人員須在系統(tǒng)報(bào)名時(shí)一并上傳用于報(bào)考的學(xué)歷證書、應(yīng)聘專業(yè)對(duì)應(yīng)的畢業(yè)院校蓋章的課程成績(jī)單掃描件(海外學(xué)歷還需提供相應(yīng)材料的翻譯件及翻譯公司法人證書),,由招聘單位按相近專業(yè)進(jìn)行認(rèn)定,。  

公務(wù)員、國(guó)有企事業(yè)單位在職在編工作人員,,須征得工作單位同意,,并確保在進(jìn)入資格審查環(huán)節(jié)時(shí)能提供工作單位同意報(bào)考書面材料,不能提供的,,取消應(yīng)聘資格,。  

下列情形之一的不得報(bào)考    

(一)被依法依規(guī)列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,;  

(二)因犯罪受過(guò)刑事處罰的,、受行政開除處分未滿五年,或受其他處分正在處分期內(nèi)的,;  

(三)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的,;  

(四)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;  

(五)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì),、紀(jì)律審查,,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)等的,;  

(六)在各級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)中存在違紀(jì)違規(guī)行為被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),,且在記錄期限內(nèi)的;  

(七)聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的,;  

(八)法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形,;  

上述所列處分期限的計(jì)算截止至報(bào)名首日  

四,、報(bào)名辦法    

(一)報(bào)名時(shí)間  

20227269:00至202272816:00止,,逾期報(bào)名無(wú)效。  

(二)報(bào)名方式  

實(shí)行網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)實(shí)名報(bào)考,,不接受應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,。應(yīng)聘人員請(qǐng)廣州大學(xué)人事招聘系統(tǒng)http://zhaopin.gzhu.edu.cn/進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)相關(guān)報(bào)考信息將于報(bào)名開始時(shí)間開放,報(bào)名截止時(shí)間自動(dòng)關(guān)閉,,建議使用谷歌瀏覽器報(bào)名),,請(qǐng)仔細(xì)閱讀招聘系統(tǒng)有關(guān)指引,并按要求填報(bào)應(yīng)聘信息,、上傳身份證明,、學(xué)歷學(xué)位等崗位要求的附件材料  

(三)報(bào)名確認(rèn)  

所有應(yīng)聘人員需在202272816:00前進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)(即在報(bào)名系統(tǒng)按下“確認(rèn)報(bào)名”鍵),,未在規(guī)定時(shí)間確認(rèn)者,,報(bào)名無(wú)效。每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位,。報(bào)名確認(rèn)后,,不能再更改所有應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)自行在招聘系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證,,筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知,。能打印準(zhǔn)考證參加筆試,不可視為已通過(guò)應(yīng)聘資格審查,。  

,、招聘考試    

(一)第一環(huán)節(jié):筆試    

筆試采取固定考場(chǎng)閉卷限時(shí)考試方式,主要測(cè)試應(yīng)聘人員與崗位相關(guān)的綜合素質(zhì),、專業(yè)知識(shí),、技能等,不指定參考書,。筆試開考比例為1:3,。筆試成績(jī)采用百分制,筆試成績(jī)60分及以上為合格,,合格者不進(jìn)入下一環(huán)節(jié),。  

(二)環(huán)節(jié):資格審查    

按照崗位招聘人數(shù)1:5比例(不足比例按實(shí)際人數(shù)),從筆試成績(jī)合格人員中按成績(jī)從高到低順序確定入圍資格審查名單,。入圍人員本人在指定時(shí)間內(nèi)攜帶有效身份證及崗位條件要求的有關(guān)資質(zhì)證明材料到指定地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查,,否則視為放棄應(yīng)聘資格,。入圍人員提前聲明放棄資格審查資格、缺席資格審查或者資格審查不通過(guò)的,,按照筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)本崗位其他筆試成績(jī)?yōu)?/span>60分及以上的人員,。資格審查具體的時(shí)間、地點(diǎn)及材料要求將與筆試成績(jī)一在廣州大學(xué)人事處網(wǎng)頁(yè)公布,。  

(三)第三環(huán)節(jié):崗位實(shí)操測(cè)試    

通過(guò)資格審查人員須于現(xiàn)場(chǎng)資格審查當(dāng)天參加崗位實(shí)操測(cè)試,。測(cè)試主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)實(shí)操及解決實(shí)際問(wèn)題的能力。成績(jī)采用百分制,,60分及以上為合格,,合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。  

)第環(huán)節(jié):面試    

按照崗位招聘人數(shù)1:5比例(不足比例按實(shí)際人數(shù)),,從崗位實(shí)操測(cè)試成績(jī)合格者中按崗位實(shí)操測(cè)試成績(jī)從高到低順序確定進(jìn)入面試名單,。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、崗位職業(yè)能力,、組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力,、團(tuán)隊(duì)合作能力、應(yīng)急應(yīng)變能力,,成績(jī)采用百分制,,60分及以上為合格。  

)考試總成績(jī)計(jì)算  

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+崗位實(shí)操成績(jī)×20%+面試成績(jī)×50,??荚嚳偝煽?jī)及各環(huán)節(jié)成績(jī)均保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位(按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。考試總成績(jī)60分及以上為聘用合格線,??荚嚳偝煽?jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣州大學(xué)人事處網(wǎng)頁(yè)公示。  

按照考試總成績(jī)由高到低排序以1:1比例確定體檢對(duì)象,。若考試總成績(jī)相同,,面試成績(jī)較高的進(jìn)入體檢面試成績(jī)?nèi)?/span>相同,,則通過(guò)加試確定體檢對(duì)象,,加試內(nèi)容時(shí)間和形式另行通知,。  

,、體檢    

按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》及參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》 執(zhí)行。廣州大學(xué)組織體檢對(duì)象到指定的三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢,。原則上,,所有應(yīng)聘人員須在一個(gè)月內(nèi)得出體檢合格結(jié)論體檢不合格的,,不予聘用,。  

,、考察    

按照《轉(zhuǎn)發(fā)中共省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)的通知》(穗人社發(fā)〔2010〕172號(hào))要求,,對(duì)體檢合格的擬聘人員進(jìn)行考察,。考察不合格的,,不予聘用。  

,、公示    

擬聘人員名單在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站及廣州大學(xué)人事處網(wǎng)頁(yè)公示7個(gè)工作日,。對(duì)擬人員有異議的,將在5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)查,。  

,、聘用    

經(jīng)公示無(wú)異議人員按上級(jí)有關(guān)規(guī)定附件1列明的崗位等級(jí)辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同并兌現(xiàn)所聘崗位相應(yīng)的薪酬福利待遇,。新聘人員實(shí)行試用期制度,,試用期考核不合格的,取消繼續(xù)聘用資格,。擬聘人員須按規(guī)定時(shí)間辦理報(bào)到入職手續(xù),;未按規(guī)定時(shí)間配合辦理入職手續(xù)的,視為放棄聘用資格,。  

,、遞補(bǔ)    

如出現(xiàn)擬聘人員放棄體檢、體檢不合格,、考察不合格,、公示結(jié)果有異議或者個(gè)人放棄聘用資格等其他導(dǎo)致招聘崗位空缺的情況按照考試總成績(jī)由高到低順序,,遞補(bǔ)符合聘用資格的人,。遞補(bǔ)數(shù)不得超過(guò)崗位空缺人數(shù)  

,、疫情防控要求    

本次招聘工作在疫情常態(tài)化防控下開展,,應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)疫情防控要求,做好考試準(zhǔn)備工作,。在公開招聘過(guò)程中,,我單位將按照國(guó)家、省市疫情防控有關(guān)要求,,及時(shí)發(fā)布招聘各環(huán)節(jié)疫情防控須知,,并嚴(yán)格落實(shí)防疫措施應(yīng)聘人員一旦確認(rèn)報(bào)名,,即視為本人承諾遵守我單位的疫情防控要求,。必要時(shí)我單位將綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整,,請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員隨時(shí)留意我單位在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站廣州大學(xué)網(wǎng)站發(fā)布的網(wǎng)頁(yè)通知或短信通知,并保持通訊暢通,。  

十二,、其他    

(一)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和廣州大學(xué)網(wǎng)站同步公開發(fā)布招聘公告。有關(guān)招聘事項(xiàng)及考試成績(jī),、進(jìn)入下一階段應(yīng)聘人員名單在廣州大學(xué)人事處網(wǎng)頁(yè)公開發(fā)布,。最終擬聘人員名單同時(shí)在廣州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和廣州大學(xué)人事處網(wǎng)頁(yè)公示,請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注并保持聯(lián)系方式通訊暢通,。  

(二)落實(shí)回避規(guī)定要求,。應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系,、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系,,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書人事,、財(cái)務(wù),、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位,。凡與我單位教職員工有直系,、三代以內(nèi)旁系或近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,須在報(bào)名系統(tǒng)“家屬成員”中逐一填寫清楚,。與應(yīng)聘者有以上關(guān)系的人員在相關(guān)工作中應(yīng)主動(dòng)提出并全程回避,。  

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)的所有信息,、附件材料均將留存,,如因個(gè)人填寫信息或上傳附件不準(zhǔn)確、不真實(shí),、不齊全,、不完整,造成資格審查不合格的,,責(zé)任自負(fù),;如在資格審查、考察,、擬聘公示等招聘各環(huán)節(jié)及聘用后,,發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有弄虛作假或有損教師職業(yè)道德行為的,取消其面試,、體檢聘用資格,,已經(jīng)聘用的予以解聘。  

(四)公開招聘工作聯(lián)系電話:020-39366207、39366251,。  

)公開招聘紀(jì)檢監(jiān)察聯(lián)系電話:020-39366042,。  

                        

1廣州大學(xué)2022第一次公開招聘事業(yè)編制醫(yī)生崗位需求表》  

附件2:《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員報(bào)考專業(yè)參考目錄》  

   

廣州大學(xué)     

                                 202278  

   

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